Transparencia: El primer paso hacia la sostenibilidad

"2021 ha sido para ponernos al día, como organización y como sector. Unidos a nuestros clientes por el objetivo común de reducir el cambio climático, ha sido un terreno fértil para más transparencia, colaboración e innovación. Aún no hemos llegado a ese punto, pero todos estamos en el mismo camino para conseguirlo y ser climáticamente negativos", afirma Regina Romeijn, Vicepresidenta Ejecutiva de Estrategia Empresarial y ESG.

El viaje de la sostenibilidad no termina aquí. Nos esforzamos por ser líderes del sector, produciendo las mejores experiencias de su clase y ofreciéndolas de la forma más responsable posible desde el punto de vista medioambiental y social. Cada día es un nuevo día para ser el catalizador del cambio e inspirar a otros dentro de nuestra industria y más allá para ser y hacer el bien, teniendo en cuenta nuestro objetivo general de construir una empresa sostenible e inclusiva. En el centro y el principio de esta misión está nuestro compromiso con la transparencia: es la clave de la buena gobernanza, y la buena gobernanza, a su vez, es la clave para convertirse en un líder de éxito del sector.

Seguir adelante con la buena gobernanza

La gobernanza es importante, así de sencillo. La gobernanza corporativa no sólo se refiere a cómo se gestionan las empresas, sino también a cómo se supervisa la gestión. En Media.Monks, tenemos en muy alta estima la buena gobernanza empresarial, ya que la consideramos un factor de primer orden en la ejecución con éxito de nuestra estrategia empresarial. Por esta razón, hemos pasado de realizar informes de Responsabilidad Social Corporativa el año pasado a informes Medioambientales, Sociales y de Gobernanza este año. Esta parte de "gobernanza" es crucial, porque significa que vamos más allá de reconocer nuestras responsabilidades sociales y medioambientales como empresa global, y nos centramos en nuestro deber de rendir cuentas y ser completamente transparentes, tanto sobre nuestras ganancias como sobre nuestras pérdidas.

El futuro verde, un esfuerzo conjunto

Además de una buena gobernanza, necesitamos una buena orientación para hacer realidad nuestro objetivo de construir una empresa sostenible e integradora. Por ello, hemos establecido tres pilares para impulsar nuestros esfuerzos de sostenibilidad, que constituyen la base de nuestra estrategia ESG. En primer lugar, "Espacios de trabajo de impacto cero" se centra en la creación de un hogar climáticamente neutro y respetuoso con el medio ambiente, a la vez que realizamos esfuerzos tangibles en nuestras operaciones diarias. En segundo lugar, "Trabajo sostenible" sirve de catalizador del cambio, aprovechando nuestra experiencia para innovar con tecnología y creatividad para el bien, lo que repercute en nuestra cadena de suministro. En tercer lugar, "Diversidad, Equidad e Inclusión" pone de relieve nuestro objetivo de establecer un lugar de trabajo que fomente una cultura inclusiva que valore a las personas con diferentes orígenes, géneros, preferencias sexuales, estado de cuidado y salud. En definitiva, nos centramos en cuidar de nosotros mismos y de los demás, con un énfasis cada vez mayor en el apoyo que ofrecemos a los clientes, porque el impacto positivo no tiene por qué quedarse dentro de los confines de nuestra empresa.

Además, nos esforzamos por apoyar la agenda de Desarrollo Sostenible de la ONU con nuestra estrategia y esfuerzos de sostenibilidad. En el informe, detallamos las metas de los ODS para cada pilar y explicamos cómo pensamos contribuir a ellas. Para que se hagan una idea, en respuesta al Manifiesto de Davos 2020 del Foro Económico Mundial, el presidente ejecutivo de S4Capital, Sir Martin Sorrell, anunció nuestro compromiso de alcanzar la neutralidad de carbono en 2024. En 2021, dimos el siguiente paso y nos convertimos en la primera empresa de nuestro sector en firmar el Compromiso Climático, una comunidad intersectorial de empresas y organizaciones que trabajan juntas para resolver la crisis climática con la misión de alcanzar las emisiones netas de carbono cero en 2040.

Tres años antes de lo previsto, alcanzamos la neutralidad de carbono gracias al crecimiento de nuestro Bosque S4, donde se han plantado más de 265.000 árboles (y seguimos sumando), capturando 10.617,95 toneladas de emisiones de CO2. Aunque hemos alcanzado este estatus compensando nuestras emisiones, todavía tenemos que reducirlas al máximo para llegar a la neutralidad neta. Como las empresas digitales son grandes consumidoras de energía, especialmente de electricidad, somos muy conscientes de este reto. El mayor obstáculo que tendremos que superar son los viajes de negocios. Nuestro objetivo es mantener nuestra presencia digital donde podamos en lugar de volar, pero, siendo realistas, esperamos que el número de vuelos de negocios vuelva a aumentar a medida que el mundo se reabra tras el COVID. No obstante, no hay montaña lo bastante alta que nos impida alcanzar ese objetivo.

El único camino es avanzar

"De cara a nuestras ambiciones para los próximos años, es esencial para la salud de nuestra empresa y nuestro objetivo de ser el mejor lugar para trabajar, que nos mantengamos centrados en nuestras prioridades: el bienestar del planeta y de las personas. Nuestro compromiso con el cuidado no es algo que quede plasmado únicamente en documentos de procesos y libros de jugadas. Seguiremos cumpliendo las iniciativas ESG que lanzamos en 2021, profundizando nuestras relaciones con las organizaciones benéficas que apoyamos y actuando según nuestra visión de utilizar la creatividad y la narración de historias como una fuerza para el bien", dice Knaap.

Además, los próximos años girarán en torno al aprovechamiento de nuestras capacidades y experiencias para ayudar a nuestros clientes en sus esfuerzos de sostenibilidad, cumpliendo la promesa de maximizar nuestro impacto no solo en el mundo, sino también en nuestro sector. Mientras tanto, seguiremos informando sobre nuestros logros y retos en materia de ASG, porque la transparencia es el primer paso para convertirnos en líderes del sector.

Si desea información más detallada, lea el informe completo.